1. Тпо (время на подготовку описания задачи), берется по факту и составляет (от 3-х до 5-ти дней по 8 часов):
Тпо = 40 чел/час
) То (время на описание задачи) определяется по формуле:
То = Q * B / (50 *K)
То = 5750*1,2/(50*1,5) = 92 чел/час
где В = 1,2 - коэффициент учета изменений задачи, коэффициент В в зависимости от сложности задачи и числа изменений выбирается в интервале от 1,2 до 1,5 (таблица 5)
К = 1,5 - коэффициент, учитывающий квалификацию программиста.
Выбрать значение коэффициента К можно из таблицы 6.
Таблица 6 - Коэффициенты квалификации программиста
Опыт работы |
Коэффициент квалификации |
До двух лет |
0.8 |
2-3 года |
1 |
3-5 лет |
1.1 - 1.2 |
5-7 лет |
1.3 - 1.4 |
более 7 лет |
1.5 - 1.6 |
3. Та (время на разработку алгоритма) рассчитываем по формуле:
Та = Q / (50 * K)
Та = 5750/(50*1,5) = 76,67 чел/час
. Тбс (время на разработку блок - схемы ) определяется аналогично Та:
Тбс = 76,67 чел/час
. Тн (время написания программы на языке программирования) определяется по формуле:
Тн = Q * 1,5 / (50 * K)
Тн = 5750*1,5/(50*1,5) = 115 чел/час
. Тп (время набивки программы) определяется по формуле:
Тп = Q / 50
Тп = 5750/50 = 115 чел/час
. Тот (время отладки и тестирования программы) определяется по формуле:
Тот = Q * 4,2/(50*К)
Тот = 5750*4,2/(50*1,5) = 322 чел/час
8. Тд (время на оформление документации), берется по факту и составляет (от 3-х до 5-ти дней по 8 часов):
Тд = 40 чел / час.
Суммарные затраты труда рассчитываются как сумма составных затрат труда по формуле:
Т = Тпо + То + Та + Тбс + Тн + Тп + Тот + Тд
Т = 40 + 92 + 76,67 + 76,67 + 115 + 115 + 322 + 40 = 877,34 чел/час
Инфляция и уровень жизни населения в условиях формирования рыночной экономики
Формирование
рыночной экономики вызывает ряд объективных противоречий, обусловленных
особенностями трансформации экономической системы, что сопровождается
динамизмом процессов инфляции и падением уровня жизни населения. В этой связи
одним из приоритетных направлений является исследование вопросов их взаимосвязи
...
Кадры организации и производительность труда
В условиях стремительного прогресса, рыночных отношений и конкурентной
экономики своевременное и правильное решение стратегических и тактических задач
определяет жизнеспособность организации.
Кадры - это совокупность работников различных
профессионально-квалифицированных групп, занятых на предприятии и входящих ...